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      構(gòu)建“班主任+” 走班管理不再難
        [2021-01-03 09:09]  瀏覽次數(shù):3318

      構(gòu)建“班主任+” 走班管理不再難

      來源:中國教師報 作者:吳寶席

          選課走班制保證了學(xué)生課程選擇的自主權(quán),尊重了學(xué)生的主體性,有利于學(xué)生的個性發(fā)展,也給班級管理帶來了新問題。面對來自不同班級的學(xué)生,班主任該如何與時俱進(jìn),提高管理效率?

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          新高考方案公布后, 伴隨“選課”而來的“走班制”成為教學(xué)新常態(tài)。實(shí)行選課走班制后,學(xué)生的流動性相對增大,這給班主任的工作帶來巨大挑戰(zhàn)。面對新形勢,班主任應(yīng)如何履行管理及育人職責(zé)?

          建立選課學(xué)生檔案 構(gòu)建“學(xué)生管理團(tuán)隊”

          選課走班制下,學(xué)生根據(jù)自己的需求選擇學(xué)習(xí)課程,進(jìn)入不同教室上課學(xué)習(xí),給班級管理帶來了挑戰(zhàn)。

          此時,班主任要充分發(fā)揮學(xué)生自主管理的潛能和效應(yīng),構(gòu)建起“班主任+學(xué)生”的管理團(tuán)隊,分學(xué)科、分課時組織本班學(xué)生有序進(jìn)行走班上課,促進(jìn)班級管理的高效運(yùn)行。

          首先,班主任對本班學(xué)生所選學(xué)科進(jìn)行統(tǒng)計歸檔,組織召開去同一班級上課學(xué)生的座談會,提出要求,選出臨時小組長,并對他們進(jìn)行培訓(xùn),授予他們管理權(quán),其他同學(xué)配合、服從小組長的管理,使小組長成為班主任的得力助手。

          小組長要經(jīng)常向班主任匯報同學(xué)走班上課時的學(xué)習(xí)、守紀(jì)等情況,便于班主任及時解決問題。班主任還要全方位跟蹤選課走班學(xué)生的成長過程,記錄他們的進(jìn)步和不足,把成長檔案的各項考核數(shù)據(jù)進(jìn)行分析統(tǒng)計,作為評優(yōu)評先的重要依據(jù),以提升學(xué)生的自律素養(yǎng)。

          整合班主任資源 構(gòu)建“班主任共同體”

          為了提升“走班”管理水平和實(shí)效,避免學(xué)生處于“無組織狀態(tài)”,班主任之間要相互聯(lián)系、相互配合、相互擔(dān)當(dāng),打破原來“各自為戰(zhàn)”的局面,樹立起“咱們的學(xué)生”意識,實(shí)行班主任協(xié)同機(jī)制,共同管理選課走班的學(xué)生。各班主任要努力擴(kuò)大對學(xué)生管理的交匯點(diǎn),堅持對話協(xié)商、交流互鑒、合作共管,實(shí)現(xiàn)共建、共治、共享,形成班主任教育管理合力和班級管理互動的良好局面,并在合作的基礎(chǔ)上推進(jìn)各班的常規(guī)管理,確保管理時空全覆蓋、無盲區(qū)。

          聯(lián)合學(xué)科教師 構(gòu)建全員育人新機(jī)制

          為避免走班制下出現(xiàn)管理盲區(qū),學(xué)校要統(tǒng)整、優(yōu)化管理資源,倡導(dǎo)教學(xué)班授課教師班主任化,構(gòu)建全程、全員育人的新機(jī)制。

          班主任要積極主動取得學(xué)科教師的配合、協(xié)作,構(gòu)建起“班主任+學(xué)科教師”的管理團(tuán)隊,形成立體式的管理、教育網(wǎng)絡(luò)。首先,班主任要尊重、信任學(xué)科教師,如實(shí)向他們介紹本班學(xué)生的情況,也要向?qū)W科教師了解本班學(xué)生的聽課、作業(yè)、守紀(jì)等實(shí)際狀況,征求、吸納他們的建議,積極配合學(xué)科教師的工作,使學(xué)科教師產(chǎn)生被尊重、被需要之感,從而主動與班主任緊密配合,成為班主任的幫手。

          同時,在“走班制”教學(xué)模式下,每位教師都應(yīng)樹立大教育觀,承擔(dān)起育人職責(zé),做到“教”中有“育”、管教一體,加強(qiáng)自身的育人素養(yǎng),善于了解和研究學(xué)生,對學(xué)生敢管善教,積極與行政班班主任配合,不斷為學(xué)生發(fā)展支招、引路,真正管理好、教育好學(xué)生。

          加強(qiáng)家校共育 實(shí)現(xiàn)家校協(xié)同育人

          班主任要創(chuàng)新家校共育方式,組建起新型“班主任+家長”的管理團(tuán)隊,把教育理念向家庭滲透,把家長變成自己的同盟軍,促進(jìn)家庭教育與學(xué)校教育無縫對接。

          班主任要增加家校溝通的頻率,讓家長了解孩子選課走班后的心理狀態(tài)、學(xué)習(xí)情況,給予孩子學(xué)習(xí)與心理指導(dǎo);及時將學(xué)生選課后的實(shí)際情況反饋給家長,使家長對孩子選課走班后出現(xiàn)的問題心中有數(shù),并給予孩子正確的指導(dǎo)。

          不僅如此,家長也要多與學(xué)科教師溝通交流,全方位了解孩子的學(xué)習(xí)情況,創(chuàng)造條件培養(yǎng)孩子主動學(xué)習(xí)的意識和能力,增強(qiáng)孩子的責(zé)任意識和自律精神,真正解決走班后學(xué)生由誰管教、怎樣管教的問題,避免出現(xiàn)管教的空白地帶。

          (作者單位系江蘇省沛縣實(shí)驗(yàn)學(xué)校)

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