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      班主任工作也應(yīng)遵循“吸引力法則”
        [2020-05-16 09:11]  瀏覽次數(shù):2988

      班主任工作也應(yīng)遵循“吸引力法則”

      來源:中國教師報 2020-05-06 作者:鄭立平

          班級管理問題層出不窮,按下葫蘆浮起瓢。是管理方法不當(dāng),是學(xué)生太調(diào)皮?非也。問題出在班主任對學(xué)生沒有足夠的“吸引力”。那么班主任應(yīng)該如何增強自身“吸引力”?本期刊發(fā)鄭立平關(guān)于班主任工作的第四篇——

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          學(xué)生調(diào)皮搗蛋,軟硬不吃,班主任用盡辦法卻收效甚微;學(xué)生在課間追跑打鬧,教室里亂糟糟,班主任卻“鎮(zhèn)”不住學(xué)生……類似的難題,相信每個班主任都曾遇到。那么,在班級管理中,班主任應(yīng)該如何處理這些問題?當(dāng)然,班主任可以采用見效更快的方法,比如“以靜制動”,通過批評等強制手段責(zé)令學(xué)生改正;也可以“以動制動”,安排調(diào)皮的學(xué)生負責(zé)班務(wù),用有益于學(xué)習(xí)的“動”取代擾亂紀律的“動”;還可以用“群體帶動”法,開展人人可以參與的集體活動或分組競賽等,以群體的影響力調(diào)動和激發(fā)學(xué)生的積極性。

          在不同情境下,這些措施都可以取得一定效果。但我以為,最有意義的方式還是“教師引動”,即班主任通過提高自身的素養(yǎng)和能力增強教育教學(xué)吸引力,同時通過幽默的語言、形象的描述、豐富的活動吸引學(xué)生的注意力。如此,教師的能力得到不斷提高,學(xué)生游離于學(xué)習(xí)之外的心也自然被吸引回來。

          這種方法與近年流行的“吸引力法則”有異曲同工之妙?!拔Ψ▌t”強調(diào)“我們的思想和行動集中在某個領(lǐng)域的時候,與此相關(guān)的人、事、物就會被吸引過來”,即我們的努力、精神關(guān)注什么,往往就吸引什么。在此基礎(chǔ)上,班主任不妨認真分析兩個重要問題:

          第一,在班級管理中,為什么會出現(xiàn)這樣那樣的問題?也許有人說這是因為學(xué)生太調(diào)皮。可深入想一想,學(xué)生調(diào)皮只是一種表象,不是學(xué)生的本質(zhì),而且調(diào)皮是兒童的天性,是正常的身心發(fā)展規(guī)律,應(yīng)該得到教師的理解和尊重。那么原因到底是什么?抽絲剝繭后我們發(fā)現(xiàn):學(xué)生與教師關(guān)系冷淡、距離疏遠,學(xué)生對教師及其所教所管不感興趣,是因為教師自身缺乏吸引力,從而導(dǎo)致師生的心走不到一起,不能使學(xué)生尊重、感恩、熱愛教師。

          第二,當(dāng)遇到各種各樣的問題時,班主任在思考什么,關(guān)注什么?對此,我曾做過調(diào)研,結(jié)論是多數(shù)班主任都在抱怨、指責(zé)或批評學(xué)生,很少有人聚焦問題的本質(zhì)、成因,更鮮有人反思:既然學(xué)生在我的班級接受我的教育,他之所以有不好的表現(xiàn),其中一定有“我”的因素。那么,“我”的管理哪里出了問題?“我”的言行是否恰當(dāng)?“我”采取的措施是基于自身管理方便,還是基于學(xué)生身心發(fā)展需要?歸根到底,“我”有沒有吸引學(xué)生的能力?

          子曰:“其身正,不令而從。”意思是端正自己,做出表率,別人就會因受到影響而自動跟從,也就是說“正己”可以產(chǎn)生強大的吸引力,從而使人自動自覺地走向我們的教育目的。這種吸引力遷移到班主任身上就是科學(xué)的教育理念、良好的師生關(guān)系、扎實的學(xué)識、仁愛的胸懷、高尚的人格、不懈的追求,就是正直、善良、友愛、公平、公正的價值觀和幽默風(fēng)趣、勇敢擔(dān)當(dāng)、熱愛生活的人格特質(zhì),就是班主任人文情懷、綜合素養(yǎng)與育人能力交融產(chǎn)生的活力和魅力。

          我想,當(dāng)班主任能夠有這樣的自我覺察、自我檢視意識和習(xí)慣,盡可能少“抱怨”、少“苛求”,而是多從自身出發(fā),從努力提高自身的素質(zhì)和能力入手,從增強自身吸引力入手,許多看似棘手的問題往往會迎刃而解。

          清華大學(xué)原校長梅貽琦先生曾說:“學(xué)校猶水也,師生猶魚也,其行動猶游泳也,大魚前導(dǎo),小魚尾隨,是從游也。從游既久,其濡染觀摩之效自不求而至,不為而成?!边@個比喻不盡確切。在學(xué)校這片水域,教師是“導(dǎo)游者”,在前面引導(dǎo)、吸引著學(xué)生,不僅要傳授知識、技能,還應(yīng)處處率先垂范,用高尚道德、優(yōu)秀才華、良好操守使學(xué)生耳濡目染,使學(xué)生游弋在廣闊的水域。這樣,不但學(xué)問可以薪火相傳,品德、情操也可以熏之陶之,化于無形,得之不失。倘若師生有如此相吸相印的美景,哪里還會有令人煩惱的問題?

          (鄭立平,湖北省武漢成豐學(xué)校校長,特級教師、齊魯名師、山東省首屆十佳班主任、全國十佳班主任、教育部“國培計劃”專家、山東創(chuàng)新教育研究院班主任專業(yè)發(fā)展研究所所長。出版?zhèn)€人著作18部)

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